Medicin är vetenskap, men omvårdnad är kultur.
Det är min teori, men nu säger jag att sjukvård och omvårdnad är ett.
Jag förespråkar treenighetsteorin att människor behöver medicinsk vård, omvårdnad och dagligt liv för att kunna leva.
Jag tror inte att det är realistiskt för en levande person att helt separera sjukvårdsinrättningar, vårdhem och bostäder från anläggningssystemet.
Transportkostnaden för äldre för medicinskt bruk är för hög.
DX är förmodligen sättet att koppla dem effektivt.
Enskilda teknologier och produkter kan ha utvecklats, men hur man använder dem som helhet är en annan fråga.
För att vara ärlig så är det fortfarande en situation där det finns extra arbetskraft.
Även om det finns en spec-tävling för utrustningen här, har den empiriska forskningen på anläggningsplatsen ännu inte börjat.
Koyama G introducerar aktivt sådant som sängsensorer.
När du sätter in den, introducera den till alla sängar i anläggningen.
Tanken är att effektivisera driften av anläggningen som helhet.
Personalutbildning krävs också.
Jag tror inte att det bara är några sängar, som en akutsjukvård.
Lägg på valfri insats.
Detta för att undvika sängrörelser så mycket som möjligt inom sjukhuset eller anläggningen.
Produkterna säljs separat för sjukhus och vårdhem.
Det borde fungera lika bra på sjukhus, vårdhem och hem.
Jag tycker att det är effektivt att använda hemma.
Det är därför vi behöver ett informationsnätverk, men i Japan är detta det svagaste.
Det är här jag vill ha en solid politik.
Jag tror inte att någon gemensam plattform har etablerats.
Även om ett riskföretag förfinar sin teknik och utvecklar en ny produkt, även om en användare köper den till ett högt pris, kommer den inte att användas.
Hela samhällets lagspel beaktas inte.
Koyama G kanske måste experimentera på egen hand och arbeta på DX inom gruppen.
Syftar till ett samhälle där sjukvård och omvårdnad stöttar varandra.
Från och med nu känner han att han behöver en internetföretagspartner.
Pulsoximeter 96/98/98
Kroppstemperatur 36,1 Blodsocker 182
Gör ditt bästa som företag
VD Yasunari Koyama